ASUNTOS CORPORATIVOS

Brindamos asesoramiento integral y acompañamiento a los órganos Directivos de la organización en la toma de decisiones de los Asuntos corporativos, así como también recomendaciones en cuanto a las soluciones corporativas societarias y contractuales adecuadas al giro ordinario de los negocios de la Organización y al giro empresarial. Orientando y guiando al cliente a la elaboración de acuerdos de accionistas, elaboración y reformas de estatutos, reglamentos internos, políticas internas, actas y todo lo que implique el buen funcionamiento de los órganos sociales.

Apoyamos a nuestros Clientes en la estructuración manejo e implementación de los Códigos de Buen Gobierno, políticas de negocios y asesoramiento en los diferentes comités internos de la compañía en la toma de sus decisiones. Estamos capacitados para apoyar a la Organización en la identificación de riesgos en cuanto a la Gobernabilidad y se brindan herramientas para mitigarlos y prevenirlos. Tales como:

  1. Apoyar a nuestros clientes a Estructurar un Código de Conducta y Ética que defina lineamientos de la empresa en sus actuaciones frente a terceros.
  2. Apoyar a nuestros clientes a Estructurar una política anticorrupción de acuerdo a la legislación vigente de tal manera que releve a su empresa de riesgo no solo en sus finanzas sino también en la reputación empresarial.
  3. Ayudar a nuestros clientes a Estructurar un sistema de prevención de lavados de activos y financiación del terrorismo de acuerdo al sector en el que ejerza sus actividades.

Todo lo anterior es de vital importancia para los Asuntos Corporativos más cuando una empresa se relaciona con multinacionales o empresas vigiladas, por lo que contar con un programa de Cumplimiento hace a su organización más confiable al momento de ser elegido como socio, accionista, proveedor, contratista o cliente.